在2021年五四青年节来临之际，为了提升公司青年员工的沟通交流能力，提高工作效率，使青年员工能够尽快实现自我价值，激发工作热情，我公司特邀请国家高级企业培训师、西宁市企业培训师协会秘书长付明成讲师，于2021年4月30日开展了《结构思考力-职场沟通的结构式表达和倾听》专项培训。公司总监及青年员工代表参加了此次培训，同时在办公系统对本次培训进行了全程直播。
在授课过程中，付明成讲师通过经典案例讲解、名家故事解析等方式，对沟通交流、结构思考力的相关知识与在场员工进行了互动学习。关于职场沟通交流，付明成讲师提到：结论先行，不仅
仅是是一种形式，更重要的是一种思维方式。他利用“盲人打灯笼”、“什么时候开会合适”、“金字塔有着神奇的传说和力量”多个现场教学互动活动让参训人员系统的了解了沟通交流的相关内容。
培训结束后，公司总经理王普照对付明成讲师的授课表示感谢并对参会青年员工代表提出期望：1、青年员工要坚定理想信念，将个人理念和公司发展理念进行融合，充分实现自我价值。2、青年员工要弘扬伟大的五四精神，勤于学习，成为“一专多能”的复合型人才。3、青年员工要提高职业道德和品德修养，在工程监理工作中要“帮监结合”，以理服人；在生活中要关心集体，热心公益，为国家和社会多做好事，做社会文明新风尚的倡导者。
通过本次培训学习，提高了员工沟通、总结、归纳、表达综合能力，正确引导了员工在今后树立良好的工作态度和工作作风。希望青年员工发扬五四精神，用知识武装自己，充分发挥个人力量，通过员工自身素质的提高，实现企业发展与个人发展的双赢。
